Szkoła Główna Handlowa w Warszawie - Centralny System Uwierzytelniania

Entrepreneurship Training

Informacje ogólne

Kod przedmiotu:	130481-D
Kod Erasmus / ISCED:	04.9 Kod klasyfikacyjny przedmiotu składa się z trzech do pięciu cyfr, przy czym trzy pierwsze oznaczają klasyfikację dziedziny wg. Listy kodów dziedzin obowiązującej w programie Socrates/Erasmus, czwarta (dotąd na ogół 0) – ewentualne uszczegółowienie informacji o dyscyplinie, piąta – stopień zaawansowania przedmiotu ustalony na podstawie roku studiów, dla którego przedmiot jest przeznaczony. / (0419) Biznes i administracja Kod ISCED - Międzynarodowa Standardowa Klasyfikacja Kształcenia (International Standard Classification of Education) została opracowana przez UNESCO.
Nazwa przedmiotu:	Entrepreneurship Training
Jednostka:	Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Grupy:	Elective courses for IE - bachelors Elective courses for MAN - bachelors Przedmioty kierunkowe do wyboru SLLD-ZAR
Punkty ECTS i inne:	3.00 (zmienne w czasie) Podstawowe informacje o zasadach przyporządkowania punktów ECTS: roczny wymiar godzinowy nakładu pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się dla danego etapu studiów wynosi 1500-1800 h, co odpowiada 60 ECTS; tygodniowy wymiar godzinowy nakładu pracy studenta wynosi 45 h; 1 punkt ECTS odpowiada 25-30 godzinom pracy studenta potrzebnej do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się; tygodniowy nakład pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się pozwala uzyskać 1,5 ECTS; nakład pracy potrzebny do zaliczenia przedmiotu, któremu przypisano 3 ECTS, stanowi 10% semestralnego obciążenia studenta. zobacz reguły punktacji
Język prowadzenia:	angielski
Efekty uczenia się:	Wiedza: Understanding the concepts of entrepreneurship and leadership. Knowledge of innovative project and its organization and management. Understanding proces of decision making Umiejętności: 1. Stimulating innovative thinking. 2. Developing analytical thinking. 3. Developing the capacity for improvisation and abstraction. Kompetencje społeczne: Social entreprenership Understanding and solving social problems

Zajęcia w cyklu "Semestr letni 2025/26" (jeszcze nie rozpoczęty)

Okres:	2026-02-21 - 2026-09-30	Wybrany podział planu: tygodniowy cykl przedmiotu Przejdź do planu PN WT TREN ŚR CZ PT
Typ zajęć:	Trening, 30 godzin więcej informacji
Koordynatorzy:	(brak danych)
Prowadzący grup:	Anna Grygiel-Tomaszewska
Lista studentów:	(nie masz dostępu)
Zaliczenie:	Przedmiot - Ocena Trening - Ocena
Skrócony opis:	Classes based on methods derived from active management training. Preparing for entrepreneurial ventures based on an extensive approach to problem solving. The practical application of creative methods. Creating and diagnosing of task teams. Leadership. Developing of selected entrepreneurial skills.
Pełny opis:	Understanding of the concept of entrepreneurship and leadership.The appearance of entrepreneurial activity in organizations. Stimulating of own entrepreneurship. Development of creativity, selfconsulting.
Literatura:	Literatura podstawowa: P.A. Lambing, C.R. Kuehl, Entrepreneurship. Prentice Hall, Upper Saddle River 2007 (4th edition). J. Cieślik, Dynamic Entrepreneurship. How to start your own business?/ Przedsiębiorczość dla ambitnych. Jak uruchomić własny biznes? WAIP, Warszawa, 2006 (2010) J. Antoszkiewicz, Rozwiązywanie problemów, Poltext 1998. J. Antoszkiewicz, (red.) Metody rozwiązywania problemów w warunkach małego przedsięb., Monografie, SGH nr 467, 1999; B. Piasecki, Ekonomika i zarządzanie małą firmą, PWN 1998. Literatura uzupełniająca: J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Entrepreneurship training. Teaching entrepreneurial attitude - an answer to changing economic environment, [w:] European Entrepreneurship Colloquium on Participant-Centred Learning, Harvard Business School, USA 2005; J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Twórczość a przedsiębiorczość we współczesnym kształceniu gospodarczym, [w:] Wzrost gospodarczy i rozwój społeczny jako paradygmaty współczesności, SGH, Warszawa 2003; D. Abell, Dualizm w zarządzaniu, Poltext 2000; P. Drucker, Innowacja i przedsiębiorczość, PWE 1992.
Uwagi:	Evaluation criteria Other (case study): 100.00% The threshold percentage of absences (excluding lectures) defined as the proportion of class hours beyond which the achievement of learning outcomes is deemed unattainable: 50%

Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2025/26" (w trakcie)

Okres:	2025-10-01 - 2026-02-20	Wybrany podział planu: tygodniowy cykl przedmiotu Przejdź do planu PN TREN TREN WT ŚR CZ PT
Typ zajęć:	Trening, 30 godzin więcej informacji
Koordynatorzy:	(brak danych)
Prowadzący grup:	Anna Grygiel-Tomaszewska, Klaudia Martinek-Jaguszewska
Lista studentów:	(nie masz dostępu)
Zaliczenie:	Przedmiot - Ocena Trening - Ocena
Skrócony opis:	Classes based on methods derived from active management training. Preparing for entrepreneurial ventures based on an extensive approach to problem solving. The practical application of creative methods. Creating and diagnosing of task teams. Leadership. Developing of selected entrepreneurial skills.
Pełny opis:	Understanding of the concept of entrepreneurship and leadership.The appearance of entrepreneurial activity in organizations. Stimulating of own entrepreneurship. Development of creativity, selfconsulting.
Literatura:	Literatura podstawowa: P.A. Lambing, C.R. Kuehl, Entrepreneurship. Prentice Hall, Upper Saddle River 2007 (4th edition). J. Cieślik, Dynamic Entrepreneurship. How to start your own business?/ Przedsiębiorczość dla ambitnych. Jak uruchomić własny biznes? WAIP, Warszawa, 2006 (2010) J. Antoszkiewicz, Rozwiązywanie problemów, Poltext 1998. J. Antoszkiewicz, (red.) Metody rozwiązywania problemów w warunkach małego przedsięb., Monografie, SGH nr 467, 1999; B. Piasecki, Ekonomika i zarządzanie małą firmą, PWN 1998. Literatura uzupełniająca: J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Entrepreneurship training. Teaching entrepreneurial attitude - an answer to changing economic environment, [w:] European Entrepreneurship Colloquium on Participant-Centred Learning, Harvard Business School, USA 2005; J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Twórczość a przedsiębiorczość we współczesnym kształceniu gospodarczym, [w:] Wzrost gospodarczy i rozwój społeczny jako paradygmaty współczesności, SGH, Warszawa 2003; D. Abell, Dualizm w zarządzaniu, Poltext 2000; P. Drucker, Innowacja i przedsiębiorczość, PWE 1992.
Uwagi:	Evaluation criteria Other (case study): 100.00% The threshold percentage of absences (excluding lectures) defined as the proportion of class hours beyond which the achievement of learning outcomes is deemed unattainable: 50%

Zajęcia w cyklu "Semestr letni 2024/25" (zakończony)

Okres:	2025-02-15 - 2025-09-30	Wybrany podział planu: tygodniowy cykl przedmiotu Przejdź do planu PN TREN WT TREN ŚR CZ PT
Typ zajęć:	Trening, 30 godzin więcej informacji
Koordynatorzy:	(brak danych)
Prowadzący grup:	Anna Grygiel-Tomaszewska, Klaudia Martinek-Jaguszewska, Jolanta Turek
Lista studentów:	(nie masz dostępu)
Zaliczenie:	Przedmiot - Ocena Trening - Ocena
Skrócony opis:	Classes based on methods derived from active management training. Preparing for entrepreneurial ventures based on an extensive approach to problem solving. The practical application of creative methods. Creating and diagnosing of task teams. Leadership. Developing of selected entrepreneurial skills.
Pełny opis:	Understanding of the concept of entrepreneurship and leadership.The appearance of entrepreneurial activity in organizations. Stimulating of own entrepreneurship. Development of creativity, selfconsulting.
Literatura:	Literatura podstawowa: P.A. Lambing, C.R. Kuehl, Entrepreneurship. Prentice Hall, Upper Saddle River 2007 (4th edition). J. Cieślik, Dynamic Entrepreneurship. How to start your own business?/ Przedsiębiorczość dla ambitnych. Jak uruchomić własny biznes? WAIP, Warszawa, 2006 (2010) J. Antoszkiewicz, Rozwiązywanie problemów, Poltext 1998. J. Antoszkiewicz, (red.) Metody rozwiązywania problemów w warunkach małego przedsięb., Monografie, SGH nr 467, 1999; B. Piasecki, Ekonomika i zarządzanie małą firmą, PWN 1998. Literatura uzupełniająca: J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Entrepreneurship training. Teaching entrepreneurial attitude - an answer to changing economic environment, [w:] European Entrepreneurship Colloquium on Participant-Centred Learning, Harvard Business School, USA 2005; J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Twórczość a przedsiębiorczość we współczesnym kształceniu gospodarczym, [w:] Wzrost gospodarczy i rozwój społeczny jako paradygmaty współczesności, SGH, Warszawa 2003; D. Abell, Dualizm w zarządzaniu, Poltext 2000; P. Drucker, Innowacja i przedsiębiorczość, PWE 1992.

Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2024/25" (zakończony)

Okres:	2024-10-01 - 2025-02-14	Wybrany podział planu: tygodniowy cykl przedmiotu Przejdź do planu PN WT ŚR TREN TREN CZ PT
Typ zajęć:	Trening, 30 godzin więcej informacji
Koordynatorzy:	(brak danych)
Prowadzący grup:	Anna Grygiel-Tomaszewska, Klaudia Martinek-Jaguszewska
Lista studentów:	(nie masz dostępu)
Zaliczenie:	Przedmiot - Ocena Trening - Ocena
Skrócony opis:	Classes based on methods derived from active management training. Preparing for entrepreneurial ventures based on an extensive approach to problem solving. The practical application of creative methods. Creating and diagnosing of task teams. Leadership. Developing of selected entrepreneurial skills.
Pełny opis:	Understanding of the concept of entrepreneurship and leadership.The appearance of entrepreneurial activity in organizations. Stimulating of own entrepreneurship. Development of creativity, selfconsulting.
Literatura:	Literatura podstawowa: P.A. Lambing, C.R. Kuehl, Entrepreneurship. Prentice Hall, Upper Saddle River 2007 (4th edition). J. Cieślik, Dynamic Entrepreneurship. How to start your own business?/ Przedsiębiorczość dla ambitnych. Jak uruchomić własny biznes? WAIP, Warszawa, 2006 (2010) J. Antoszkiewicz, Rozwiązywanie problemów, Poltext 1998. J. Antoszkiewicz, (red.) Metody rozwiązywania problemów w warunkach małego przedsięb., Monografie, SGH nr 467, 1999; B. Piasecki, Ekonomika i zarządzanie małą firmą, PWN 1998. Literatura uzupełniająca: J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Entrepreneurship training. Teaching entrepreneurial attitude - an answer to changing economic environment, [w:] European Entrepreneurship Colloquium on Participant-Centred Learning, Harvard Business School, USA 2005; J. Antoszkiewicz, M. Laszuk, Z. Paciorkiewicz, Twórczość a przedsiębiorczość we współczesnym kształceniu gospodarczym, [w:] Wzrost gospodarczy i rozwój społeczny jako paradygmaty współczesności, SGH, Warszawa 2003; D. Abell, Dualizm w zarządzaniu, Poltext 2000; P. Drucker, Innowacja i przedsiębiorczość, PWE 1992.

Opisy przedmiotów w USOS i USOSweb są chronione prawem autorskim.
Właścicielem praw autorskich jest Szkoła Główna Handlowa w Warszawie.